Он общается с вами по-особенному: как понять, что вы нравитесь коллеге

Работа считается не самым лучшим местом для проявления чувств, хотя испытывать их, конечно, никто не запретит. Дружба между коллегами, как правило, начинается с симпатии – легкого чувства, которое со временем может перерасти в нечто большее. Вот только как определить, что кто-то из коллег относится к тебе по-особенному, если поведение сотрудников никак не регламентировано правилами фирмы? Сделать это можно с помощью простых признаков, которые выдают человека, что испытывает к коллеге симпатию.

Уделяет вам больше времени, чем остальным

Для любого сотрудника самым ценным временем на работе является время. Оно предоставляет возможность конкурировать с окружающими, совершенствовать свои навыки и просто хорошо зарабатывать. Поэтому, если обеденный перерыв или перекур коллега предпочитает проводить именно с вами, то это явный показатель того, что вы ему нравитесь.

Конечно, не стоит приплетать к этому правилу все подряд, например, те ситуации, когда вы просто работаете в одном помещении. Настоящая симпатия появляется в те немногочисленные минуты, когда можно отдохнуть от трудовой деятельности. Просто понаблюдайте, с кем чаще всего коллега проводит время, предназначенное для отдыха, и сопоставьте это с тем, как часто он «тусуется» с вами.

Общается с вами по-особенному

Речь идет не о разговорах о работе, которых попросту невозможно избежать. Иногда всем нам хочется обсудить хобби или личную жизнь друг друга. Если ваш коллега часто спрашивает вас о том, чем вы занимались накануне или как планируете провести вечер, то это явный признак симпатии с его стороны.

Также положительно настроенную личность выделят особенный тон. Человек учтив, мил и внимателен. Если вы чувствуете, что рядом с вами ваш товарищ начинает общаться совершенно не так, как он это делает с абсолютным большинством людей, то можете не сомневаться, что вы ему нравитесь.

Часто помогает вам в трудные моменты

Здесь очень легко ввести себя в заблуждение, если не знать прямые обязанности мужчины, поэтому будьте осторожны с выводами. Однако если вы точно знаете, что помощь вам выходит за рамки задач, которые должен выполнять ваш коллега, то можете не сомневаться, что ему просто нравится заботиться о вас или проводить время рядом с вами.

Также нелишним будет обратить внимание на то, насколько сильно развиты джентльменские качества вашего коллеги. Вполне возможно, что он просто стремится помогать всем окружающим, чтобы завоевать хорошую репутацию. А вот если объектом заботы становитесь только вы, то это очень хороший знак.

Делится своими впечатлениями, планами, мечтами

Если вы не вызываете симпатии у того или иного коллеги, то он никогда не будет делиться с вами своими мечтами планами или хотя бы впечатлениями. Человеческая психология устроена таким образом, что если мы хотим узнать о понравившейся нас личности какую-нибудь информацию, то для начала мы должны поделиться с ней чем-то сокровенным. А что может быть сокровеннее, чем то, как вы видим свою жизнь через несколько лет или какие эмоции возникли в голове после того или иного события.

Чем более личные моменты доверяет вам коллега, тем выше вероятность, что он видит в вас не только коллегу, но и друга или даже потенциального романтического партнера. Конечно, многое зависит и от самого характера – кто-то более открыт, а кто-то замкнут. Но факт остается фактом – мы делимся чем-то личным только с теми, кто нам сильно нравится.

Стремится к общению вне рабочее время

Если в выходные дни внимание коллеги к вашей персоне не уменьшается, то это значит, что либо ему нечем заняться, либо он очень сильно заинтересован вами. Коллега, который испытывает к вам безразличие, не станет вам писать сообщения, звонить или даже предлагать встретиться на выходных, ведь у всех нас могут быть домашние дела и заботы.

То же самое касается ситуаций, когда ваш коллега предлагает после работы прогуляться, выпить кофе или посидеть в баре. Конечно, подобные предложения могут поступить из уст персонажа, которому просто может быть скучно. Но задумайтесь вот о чем: почему среди десятков сотрудников его вниманию удостоились именно вы?

Он вступает с вами в физический контакт

Прикосновения – один из самых ярких признаков, что вы нравитесь человеку. Конечно, на этот шаг могут отважиться лишь самые смелые, поскольку большинство все-таки понимают, что нарушать границы личного пространства можно не всегда и не со всеми. Именно поэтому стоит обратить внимание на те касания, которые почти не улавливаются нашим подсознанием.

Попросите коллегу что-то передать вам (например, шариковую ручку). Если он сделает это максимально аккуратно, чтобы не прикоснуться к вашей ладони, то это значит, что вы ему можете быть безразличны. А вот если ваши руки на мгновение соприкоснулись, то это говорит о симпатии. То же самое касается ситуаций, когда коллега, чтобы вы обратили на него внимания может дотронуться до вашего плеча.

Универсальный способ проверить, испытывает ли человек к вам симпатию – ответить зеркально на его жест. Если он немного смутится, то это значит, что вы точно не ошиблись.

Он дарит вам подарки

Подарок – универсальный инструмент выражения чувств. Еще в древние времена первобытные люди выражали таким образом свою симпатию. Ну, а поскольку эволюцию обмануть не так легко, то можете не сомневаться, что коллега дарит вам подарки не просто так. Конечно, чтобы загладить неловкость, человек может придумать какие угодные отговорки: «Я выиграл этого плюшевого медведя в автомате, так что забирай, ведь мне он не нужен».

Также за подарок можно считать любой небольшой презент. Ведь не зря известная поговорка говорит, что важна не сама вещь, а внимание. Если ваш коллега заметил, что ваша любимая шариковая ручка начала плохо писать, то он может подарить вам новую – это уже огромный знак того, что на вас ему не все равно.

Социальная поддержка

В коллективе то и дело происходят различные конфликты с коллегами или начальством. Подобные ситуации – хороший способ выяснить, у кого из людей вы вызываете симпатию. Просто присмотритесь, кто именно за вас вступится. Конечно, могут быть ситуации, когда вы окажетесь неправы, однако тот коллега, которому вы действительно нравитесь, попытается хотя бы сменить тему, чтобы все забыли о конфликте.

Наверняка, время от времени у вас на работе проходят собрания, на которых вы все вместе обсуждаете, кто стал лучшим работником месяца. Тот факт, что кто-то голосует за вас, также говорит о том, что данная личность прониклась к вам глубокой симпатией и не боится заявить об этом во всеуслышание. Конечно, она будет говорит, что вы этого действительно заслужили, приводя различные примеры, но это лишь еще больше скажет о том, что вы нравитесь своему коллеге.

Стремление вам понравиться

Если вы кому-то нравитесь, то эта личность будет стремиться к тому, чтобы захватить ваше внимание. Прежде всего вы должны быть внимательны невербальным сигналам. К примеру, в тот момент, когда вы заходите в офис и начинаете со всеми здороваться, данная личность может начать поправлять прическу или расправит плечи, чтобы показать себя. Все эти действия происходят неосознанно, так что это может стать вашим «секретным оружием» в понимании человеческих взаимоотношений.

Также обратите внимание на изменения в имидже вашего коллеги. Если после знакомства с вами он стал носить другую одежду и аксессуары или сделал себе новую прическу, то это верный признак того, что он пытается вам понравиться.