Владимирский завод прецизионных сплавов: история успеха

Владимирский завод прецизионных сплавов - пример успешного предприятия, которое 15 лет производит уникальную металлопродукцию для различных отраслей. Читайте нашу статью и узнайте, как завод добился лидерства в своей нише благодаря современным технологиям, высококлассным специалистам и грамотному руководству.

История создания Владимирского завода прецизионных сплавов

Владимирский завод прецизионных сплавов был основан 17 июля 2006 года.

Он находится по адресу: ул. Куйбышева, 26, Владимир.

На заводе осваивалось изготовление металлопродукции методом литья. Проводилось наращивание производственных мощностей для выпуска необходимой номенклатуры.

С 2015 года начался новый этап в развитии предприятия. Было значительно расширено производство за счет внедрения передовых технологий обработки металлов. Это позволило увеличить объемы выпускаемой продукции и нарастить продажи.

Портрет серьезного мужчины в спецодежде на фоне промышленного цеха

Профиль деятельности завода прецизионных сплавов

Основными направлениями деятельности Владимирского завода прецизионных сплавов являются:

  • Производство прецизионных сплавов
  • Изготовление готовых металлоизделий

Для осуществления этих процессов на заводе используется современное технологическое оборудование:

  1. Индукционные плавильные печи
  2. Прокатные станы
  3. Линии холодного волочения
  4. Термические печи

Это позволяет предприятию выпускать широкий ассортимент продукции:

  • Слитки прецизионных сплавов
  • Прутки, полосы, круги, ленты из цветных металлов
  • Проволоку из сплавов
  • Отливки методом литья по выплавляемым моделям

Таким образом, Владимирский завод прецизионных сплавов осуществляет полный цикл производства от выплавки слитков до изготовления готовых изделий.

Кадровая политика предприятия

На Владимирском заводе прецизионных сплавов работает около 300 человек. Это высококвалифицированные специалисты с большим производственным опытом в области металлургии и металлообработки.

Основными принципами кадровой политики предприятия являются:

  • Привлечение высококвалифицированных кадров
  • Постоянное обучение персонала и повышение квалификации
  • Материальная и нематериальная мотивация сотрудников

Большое внимание уделяется формированию корпоративной культуры коллектива. Регулярно проводятся совместные корпоративные мероприятия, празднования профессиональных и календарных праздников.

Экономические показатели предприятия

За последние годы Владимирский завод прецизионных сплавов демонстрирует положительную динамику основных экономических показателей. Объемы производства ежегодно увеличиваются на 15-20%.

Основными заказчиками продукции завода являются предприятия авиакосмической, машиностроительной, нефтегазовой и других отраслей промышленности. У предприятия нет прямых конкурентов во Владимирском регионе. Его доля на российском рынке прецизионных сплавов оценивается экспертами в 7-10%.

Руководство завода прецизионных сплавов планирует и дальше наращивать объемы производства за счет расширения номенклатуры выпускаемых сплавов. К 2025 году планируется увеличить производство в 2 раза по сравнению с текущим уровнем.

Вклад завода в развитие региона

Владимирский завод прецизионных сплавов вносит большой вклад в развитие экономики и социальной сферы Владимирской области.

На предприятии трудоустроено около 300 человек - жителей города Владимира и близлежащих населенных пунктов. Ежегодные налоговые отчисления завода в местный бюджет составляют десятки миллионов рублей.

Сложная многоступенчатая схема металлургического производства

Завод прецизионных сплавов реализует различные социальные программы на территории региона:

  • Оказывает помощь детским домам
  • Проводит благотворительные акции для ветеранов и инвалидов
  • Выступает спонсором городских культурных и спортивных мероприятий

Сотрудничество с образовательными учреждениями

Завод тесно сотрудничает с профильными учебными заведениями региона. Студенты проходят на предприятии производственную практику, знакомятся с передовыми технологиями.

Для подготовки будущих кадров заводом организованы целевые программы обучения и стипендии для лучших студентов технических специальностей.

Статья закончилась. Вопросы остались?
Комментарии 0
Подписаться
Я хочу получать
Правила публикации
Редактирование комментария возможно в течении пяти минут после его создания, либо до момента появления ответа на данный комментарий.