Ежегодный оплачиваемый отпуск - это законное право каждого работника. Отпускные дни дают возможность отдохнуть от рабочей рутины, провести время с семьей и близкими, подзарядиться позитивными эмоциями перед новым трудовым годом.
Причины финансовых потерь
Однако с финансовой точки зрения январь не самый удачный месяц для отпуска по нескольким причинам:
- В январе наименьшее количество рабочих дней из-за новогодних каникул. В 2023 году всего 17 рабочих дней. Соответственно, каждый отработанный день «стоит» дороже при расчете зарплаты.
- Отпускные рассчитываются из среднедневной зарплаты за предыдущий период. Для работников с окладом этот показатель, как правило, ниже реальной стоимости рабочего дня в январе. Таким образом, отпускные не перекрывают потери в месячном доходе.
Давайте рассмотрим конкретный пример того, почему отпуск в январе не выгодно брать.
Пример расчета для января 2023 года
Возьмем сотрудника с окладом 30 000 рублей в месяц. Он решил взять отпуск в январе на одну неделю - с 9 по 15 число. Для простоты предположим, что других выплат, кроме оклада, у сотрудника нет.
Шаг 1. Рассчитаем отпускные
Сначала найдем средний дневной заработок:
- Годовой доход: 30 000 * 12 = 360 000 руб.
- Делим на 12 месяцев и на 29,3 (среднее число дней в месяце по календарю) = 360 000 / 12 / 29,3 = 1 024 руб.
- Таким образом, среднедневной заработок сотрудника составляет 1 024 руб.
- Отпускных дней в данном случае 7, значит, отпускные составят 1 024 * 7 = 7 168 рублей.
Шаг 2. Рассчитаем зарплату
В январе 17 рабочих дней. Из них сотрудник отработает только 11 дней, остальные 6 дней будет в отпуске. Его зарплата за фактически отработанное время составит:
- Стоимость 1 рабочего дня в январе = 30 000 руб. / 17 дней = 1 765 руб.
- За 11 отработанных дней сотрудник получит 1 765 * 11 = 19 415 рублей.
Шаг 3. Сравним результаты
Итого сотрудник получит в январе:
- Зарплата: 19 415 руб.
- Отпускные: 7 168 руб.
- Всего: 26 583 руб. вместо полного оклада 30 000 рублей.
Как видите, почему отпуск в январе не выгодно брать - из-за большой разницы в оплате фактически отработанных дней и отпускных. Сотрудник недополучит 3 417 рублей или 11% своего обычного дохода.
Альтернативные варианты
Чтобы свести к минимуму потери в зарплате из-за отгулов в январе, можно рассмотреть такие альтернативы:
- Взять отпуск в другом месяце, когда число рабочих дней больше (например, в марте, июне или октябре).
- Использовать накопленные дни отпуска или отгулов за прошлые периоды, чтобы присоединить их к новогодним каникулам.
- Перенести часть отпуска на следующий год.
Но стоит учитывать, почему не выгодно брать отпуск в феврале - в самом коротком месяце в году тоже ощутимо теряешь в зарплате. К тому же 23 февраля - всенародный выходной, который еще больше уменьшает число рабочих дней.
Конечно, кому-то финансовые потери не принципиальны. Главное - полноценно отдохнуть и восстановить силы. Но если вы планируете крупные покупки или платежи в начале годе, то лучше ориентироваться на цифры и выбрать более выгодный период.
В любом случае, несмотря на нюансы с оплатой, январь подходит для творческого и семейного отдыха. Можно насладиться новогодними каникулами, зимними развлечениями и не думать о рабочих задачах целых 10 дней.
Дополнительные нюансы
Кроме описанных выше основных факторов, есть и другие моменты, которые делают отпуск в январе финансово невыгодным.
Недополучение премий и бонусов
Во многих компаниях в конце года выплачиваются премии по результатам работы. Если уйти в отпуск в январе, то есть риск этих денег не дождаться или получить их в меньшем размере. Ведь премию начисляют с учетом отработанного времени и вклада сотрудника.
Почему январский отпуск может быть дорогим удовольствием
C начала года часто вступают в силу изменения в налоговом законодательстве, повышается МРОТ, индексируются штрафы и тарифы ЖКХ. В результате все становится дороже. А из-за потерь в зарплате от январского отпуска у вас может не хватить средств, чтобы компенсировать новые расходы.
Плюсы зимнего отдыха
Несмотря на минусы, у январского отпуска есть и свои плюсы:
- Возможность провести длинные новогодние каникулы с семьей
- Нет очередей и суеты, характерных для летнего сезона
- Дешевле отдыхать внутри страны зимой
- Можно заняться зимними видами спорта и развлечениями
Поэтому не всегда имеет смысл ориентироваться только на финансовую выгоду. Главное, чтобы отпуск пришелся по душе и позволил хорошо отдохнуть.
Почему отпуск в январе не выгодно брать для ИП и ФЛП
Для индивидуальных предпринимателей и самозанятых январский отпуск оборачивается еще большими финансовыми потерями. Стоит подробнее это рассмотреть.
Нет гарантированных отпускных
У ИП и самозанятых нет оформленных трудовых отношений, поэтому им не полагаются выплаты от работодателя на время отпуска. Зарплата напрямую зависит от фактически отработанного времени и объема оказанных услуг клиентам.
Риск потери клиентов
Если ИП уйдет в отпуск и закроет свой бизнес даже на пару недель, то часть клиентов может уйти к конкурентам. А новых привлечь сложнее из-за общего спада деловой активности в начале года.
Особенности для бюджетных организаций
В государственных и муниципальных учреждениях тоже есть свои нюансы при расчете отпускных...
Особенности для бюджетных организаций
В государственных и муниципальных учреждениях тоже есть свои нюансы при расчете отпускных.
Порядок предоставления отпусков
Согласно Трудовому кодексу, очередность предоставления отпусков в бюджетной сфере устанавливается графиком отпусков, который утверждается работодателем с учетом мнения профсоюзного органа не позднее, чем за 2 недели до наступления календарного года.
Разделение отпуска на части
В отличие от коммерческих организаций, в бюджетных учреждениях ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей должна быть не менее 14 календарных дней.
Основание для отпуска
Для ухода в отпуск сотруднику бюджетной организации недостаточно личного заявления. Требуется издание соответствующего приказа или распоряжения представителя работодателя.
Отзыв из отпуска
Еще одно отличие в том, что работника бюджетной сферы можно отозвать из отпуска в связи с производственной необходимостью. При этом неиспользованная часть отпуска должна быть предоставлена по выбору сотрудника в удобное для него время.
Оплата отпуска
В госучреждениях отпуск оплачивается в полном размере не позднее чем за 3 дня до его начала. Для бюджетников это гарантия того, что денег в отпуске хватит на все расходы.
Как спланировать отпуск грамотно
Чтобы минимизировать финансовые потери, при планировании отдыха важно...
Как спланировать отпуск грамотно
Чтобы минимизировать финансовые потери, при планировании отдыха важно:
Учитывать особенности расчета отпускных
Понимать, из каких выплат и за какой период они рассчитываются. Чтобы средний дневной заработок был максимальным.
Выбирать месяц с бóльшим количеством рабочих дней
Чтобы стоимость каждого дня труда была ниже. А значит и потери за дни отпуска минимальными.
Сравнивать варианты, используя калькулятор отпускных
Чтобы определить наиболее выгодный период. Можно заранее посчитать предполагаемый доход для разных месяцев.
Планировать отпуск на период с низкой деловой активностью
Для фрилансеров и самозанятых такой подход позволит свести к минимуму потери клиентов и заказов.
Не брать в долг и копить заранее
Чтобы были собственные средства на отдых и не пришлось экономить из-за недополученного дохода.
Брать отпуск там, где дают материальную помощь
Некоторые работодатели выплачивают своим сотрудникам дополнительно к отпуску матпомощь на оздоровление.
Использовать дни отгулов подработки
Если получить полностью оплачиваемый отпуск нет возможности, то часть дней можно взять за свой счет или отработать. Например, уйти на основной работе на 2 недели, а на 3 неделю взять отпуск без содержания.
Как заработать во время отпуска
Чтобы компенсировать потери в доходе из-за январских каникул, можно попробовать подработать.
Вести свой блог или канал на YouTube
Если у вас уже есть аудитория подписчиков, то за счет рекламы и партнерских программ вы сможете иметь дополнительный заработок.
Сдавать квартиру посуточно
Январь - высокий новогодний сезон для краткосрочной аренды жилья. Стоимость за сутки может быть выше обычной в 2-3 раза.
Продавать сувениры ручной работы
Можно запустить вязание новогодних игрушек, елочных украшений или отправиться на ярмарки с такими изделиями. В общем идей немало.
