Гендерное равенство - тема, которая волнует общество на протяжении десятилетий. Давайте разберемся, насколько права и возможности мужчин и женщин сбалансированы в современном мире.
История борьбы женщин за равные права
Первые попытки закрепить равенство полов в законодательстве предпринимались еще в конце XIX века в ряде стран. Однако по-настоящему прорыв произошел после Октябрьской революции 1917 года в России, когда большевики пришли к власти под лозунгами установления диктатуры пролетариата и ликвидации эксплуатации человека человеком.
Постановление об образовании рабочего и крестьянского правительства, принятое 2-м Всероссийским съездом Советов (25—27 октября [7—9 ноября]) 1917 года, предусматривало участие организаций работниц, наряду с другими массовыми организациями, в управлении государством.
Политическое равноправие женщин было закреплено в первой советской конституции 1918 года. В последующие годы Советская власть издала ряд законов, полностью уравнявших права женщин с мужчинами в трудовой деятельности, имущественных и личных неимущественных отношениях, в области социального обеспечения.
Гендерный разрыв в оплате труда
Несмотря на законодательное закрепление равных прав, в реальной жизни гендерная асимметрия сохраняется до сих пор. Одним из ярких примеров является значительная разница в заработной плате мужчин и женщин.
- По данным ООН, в среднем женщины в мире зарабатывают на 37,8% меньше мужчин;
- В Евросоюзе этот разрыв составляет 18,1%;
- В России - 22,35% (данные 2016 года).
Существует несколько объяснений гендерного разрыва в оплате труда:
- Концентрация женщин в менее оплачиваемых отраслях (образование, здравоохранение, социальные услуги).
- Более низкий процент женщин на руководящих должностях.
- Перерывы в карьере, связанные с декретным отпуском и уходом за детьми.
Для решения этой проблемы необходим комплекс мер, включающий как законодательное регулирование, так и изменение общественного сознания.
Социальные гендерные стереотипы в России
равноправие женщин в нашей стране часто остается скорее декларацией о намерениях, нежели реальностью. Патриархальные взгляды на предназначение и роль женщины по-прежнему широко распространены в обществе.
| 84% | российских женщин считают себя православными |
| 73% | российских мужчин считают себя православными |
Религиозность, как известно, тесно коррелирует с приверженностью традиционным ценностям.
Обыденный сексизм в языке, рекламе, СМИ формирует приниженный образ женщины, объективирует и гиперсексуализирует женское тело. Это, в свою очередь, является благодатной почвой для проявлений агрессии и насилия на гендерной почве.
Проблема насилия на гендерной почве
К сожалению, последствия гендерных стереотипов выходят далеко за рамки объективации женского тела. Одной из самых острых социальных проблем является насилие в отношении женщин.
- В 2019 году в Испании в результате гендерного насилия погибли 55 женщин;
- В России от рук партнеров ежегодно гибнет около 14 тысяч женщин.
Борьба с этим злом требует комплексного подхода - от законодательного закрепления уголовной ответственности до кампаний в СМИ, направленных на разрушение бытующих в обществе мифов.
"Стеклянный потолок" в политике и бизнесе
Еще одним проявлением гендерного неравенства является так называемый "стеклянный потолок", не позволяющий женщинам занимать высшие ступени карьерной лестницы. Хотя законодательно женщины имеют равный доступ к руководящим постам, на практике их представительство ограничено.
В России "равноправие" женщин на высших эшелонах власти пока не достигнуто - среди губернаторов нет ни одной представительницы прекрасного пола.
Трудности совмещения работы и семьи
Равноправие женщин и мужчин подразумевает не только равные права в публичной сфере, но и справедливое распределение домашних обязанностей в семье. Однако здесь тоже есть существенный дисбаланс.
- Женщины тратят на неоплачиваемый труд (ведение хозяйства, уход за детьми и пожилыми родственниками) в 2-3 раза больше времени, чем мужчины.
Это ведет к перегрузкам и недостатку времени на отдых, саморазвитие и карьерный рост для многих женщин.
Дискуссии вокруг феминизма
Несмотря на очевидные факты гендерного неравенства, идеи равноправия женщин и мужчин не находят единодушной поддержки в обществе. Концепция феминизма часто подвергается резкой критике как со стороны мужчин, так и со стороны женщин, придерживающихся более традиционных взглядов.
Аргументы сторонников традиционных ценностей
Противники феминизма часто апеллируют к традиционным представлениям о предназначении женщины, согласно которым ее основное призвание - быть хранительницей домашнего очага и заботливой матерью.
Равенство полов есть возможность развития женщины как женщины, а мужчины как мужчины
С их точки зрения, попытки уравнять женщин с мужчинами в публичной сфере противоречат природе и могут привести к негативным последствиям.
Контраргументы сторонников гендерного равенства
Утверждение о том, что стремление к равноправию якобы противоречит женской природе, опровергается многочисленными примерами успешных женщин-политиков, ученых, бизнесменов.
- Ангела Меркель возглавляла правительство Германии на протяжении 16 лет;
- Мария Кюри стала первой в истории лауреаткой Нобелевской премии.
Факты свидетельствуют, что женщины, получив доступ к образованию и возможности самореализации, демонстрируют не меньшие, а зачастую и более выдающиеся достижения, чем мужчины.
Перспективы достижения фактического равенства
Несмотря на сохраняющиеся проявления сексизма и гендерных стереотипов, общая тенденция развития общества идет в сторону расширения прав и возможностей для женской половины человечества.
Можно предположить, что переход от патриархальной системы к эгалитарной начнет осуществляться в недалеком будущем.
Пути к гендерной гармонии
Достижение подлинного равноправия требует изменения общественного сознания, преодоления устоявшихся стереотипов, воспитания в подрастающих поколениях уважения к личности вне зависимости от половой принадлежности.
Роль института семьи в воспитании уважения
Основы отношения к представителям противоположного пола закладываются еще в детстве в семье. Мальчиков и девочек нужно растить и воспитывать с уважением друг к другу, прививая им ценности равенства.
- Недопустимо ущемлять интересы и потребности детей в зависимости от их пола;
- Необходимо формировать единые требования и ожидания к поведению мальчиков и девочек.
Просветительская роль системы образования
Важную роль в формировании гендерно-чувствительного мировоззрения играют школа и вузы. Учебные программы должны включать информацию об исторической борьбе женщин за свои права и вклад выдающихся женщин-ученых в развитие цивилизации.
Преодоление гендерных стереотипов в СМИ
Огромное влияние на общественное сознание оказывают средства массовой информации. Отказ от объективирующих образов женщины, борьба с бытовым сексизмом в рекламе и развлекательном контенте - важнейшие задачи для СМИ.
Поддержка женских организаций и инициатив
Важную роль в продвижении идей гендерного равенства играют различные женские объединения и ассоциации. Государство и бизнес могут оказывать им информационную, методическую и финансовую поддержку.
Меры государственного регулирования
Для достижения фактического равноправия мужчин и женщин государство может проводить специальные программы и законодательно закреплять квоты представительства женщин в органах власти, на руководящих должностях в компаниях и образовательных учреждениях.
Преимущества гендерного равенства для экономики
Достижение фактического равноправия мужчин и женщин имеет не только социальное, но и экономическое измерение. Равный доступ женщин к образованию и трудоустройству открывает широкий пласт нереализованного человеческого капитала.
Рост численности высококвалифицированных кадров
По данным ООН, сегодня в развивающихся странах две трети детей, не посещающих школу - девочки. Преодоление гендерных барьеров в образовании значительно расширит пул потенциальных высококвалифицированных специалистов.
Снижение дефицита рабочей силы
В условиях старения населения вовлечение женщин в сферу занятости компенсирует выбывающую рабочую силу и снижает давление на пенсионную систему.
Рост инновационного потенциала
Исследования показывают, что гендерное разнообразие в коллективе стимулирует появление нестандартных идей и повышает креативность.
Повышение производительности труда
Компании, обеспечивающие равные возможности для самореализации мужчин и женщин, демонстрируют лучшие финансовые результаты и производительность труда.
Риски движения в обратном направлении
В то же время существуют и риски регресса в сфере гендерного равенства, особенно в периоды социально-экономической нестабильности. Необходим постоянный мониторинг ситуации и оперативное реагирование на возникающие вызовы.
Угрозы гендерному равенству в периоды кризисов
К сожалению, в периоды экономических и политических потрясений нередко происходит откат назад в сфере завоеванных прав женщин. Патриархальные устои оказываются более живучими в кризисной среде.
Рост безработицы среди женщин
В условиях спада экономики женщины чаще теряют работу. Работодатели в первую очередь избавляются от сотрудников, находящихся в декрете или имеющих малолетних детей.
Сокращение социальных программ
Под давлением бюджетных ограничений государство вынуждено экономить на социальных программах, поддерживающих материнство и детство.
Рост домашнего и гендерного насилия
В сложные времена растут стресс и агрессия в обществе, что ведет к росту бытового насилия, в первую очередь в отношении женщин.
Защита прав женщин как приоритет госполитики
Чтобы не допустить разворота вспять в сфере гендерного равенства, важно не ослаблять внимание к этой проблеме даже в кризисные времена. Защита завоеванных прав женщин должна оставаться неизменным приоритетом государственной политики.
Выделение целевого финансирования
Необходимо закрепить гарантированный объем бюджетных средств на реализацию программ по обеспечению гендерного равенства.
Ужесточение ответственности за дискриминацию
Следует расширить перечень составов правонарушений на почве гендерной дискриминации и усилить санкции за их совершение.
Квотирование мест для женщин
Эффективной мерой по недопущению вытеснения женщин с руководящих позиций может стать введение гендерных квот - обязательных долей представительства женщин в органах власти, советах директоров компаний, на выборных должностях.
Льготные кредиты для женского бизнеса
Для поддержки предпринимательской инициативы среди женщин, целесообразно выделять льготные кредиты на открытие и ведение бизнеса.
Партнерство государства и НКО
В деле отстаивания прав женщин важную роль играет гражданское общество. Женские правозащитные организации могут стать надежными партнерами государства.
Информационно-просветительская деятельность
НКО обладают экспертизой в сфере гендерного просвещения и могут реализовывать образовательные проекты для разных целевых групп.
Мониторинг и аналитика
Организации гражданского общества способны обеспечить качественный мониторинг ситуации с соблюдением прав женщин и выработку рекомендаций для госорганов.
Коалиции в поддержку гендерной справедливости
Для продвижения повестки гендерного равенства важно объединение усилий всех здоровых общественных сил. Как женских организаций, так и ассоциаций социально-ответственного бизнеса, профсоюзов, молодежных движений.
Гендерное просвещение на рабочем месте
Компании могут способствовать преодолению гендерных стереотипов, запуская для сотрудников образовательные мероприятия, тренинги, кампании в поддержку инклюзивной корпоративной культуры.
Волонтерские инициативы бизнеса
Представители бизнес-сообщества на добровольной основе могут участвовать в качестве наставников, экспертов, меценатов в проектах НКО, продвигающих ценности гендерного равенства.
Мужчины как союзники в борьбе за равноправие
Хотя основная ответственность за отстаивание своих прав лежит на самих женщинах, в достижении фактического равенства может помочь и конструктивная позиция со стороны мужчин.
Преодоление сексистских стереотипов
Мужчины могут критически оценить бытующие в обществе и транслируемые СМИ устаревшие гендерные стереотипы, объективирующие и принижающие женщин.
Поддержка женских инициатив
Представители сильного пола способны оказывать информационную и ресурсную поддержку общественным кампаниям и проектам, направленным на расширение прав и возможностей женщин.
