Институт повышения квалификации и переподготовки кадров в Гродно: история и деятельность института

Институт повышения квалификации и переподготовки кадров при Гродненском государственном университете имени Янки Купалы является ведущим центром дополнительного образования взрослых в Гродненском регионе.

История и деятельность Института

Институт повышения квалификации и переподготовки кадров Гродно работает с 1998 года. За это время обучение прошли несколько тысяч слушателей. В 2015 году в институте открылся центр изучения иностранных языков L-Point.

Преподавательский состав института насчитывает более 80 человек. Это профессора, кандидаты и доктора наук, доценты, а также руководители и ведущие специалисты предприятий Гродненского региона.

Институт предлагает более 50 специальностей для переподготовки и повышения квалификации по таким направлениям как правоведение, экономика, педагогика, логистика, финансы, маркетинг, дизайн, информатика и другие.

Отличия переподготовки от второго высшего образования

Переподготовка подразумевает получение образования дополнительно к уже имеющемуся. От второго высшего образования переподготовка отличается более компактной программой, включающей только необходимый для новой специальности набор дисциплин.

Это позволяет сократить срок обучения и снизить его стоимость по сравнению со вторым высшим. При этом диплом о переподготовке дает такие же права на ведение профессиональной деятельности в новой сфере.

Сайт университета на мониторе

Формирование перечня специальностей

Специальности переподготовки в Институте определяются на основе анализа ситуации на рынке труда и потребностей Гродненского региона в кадрах.

Учитываются также запросы потенциальных слушателей, которые хотят получить образование в интересующих их сферах деятельности.

Особенности учебного процесса

Обучение по программам переподготовки в институте в основном проходит в заочной форме. Оно сочетает аудиторные занятия в рамках учебных сессий и самостоятельную работу слушателей.

В преподавании активно используются современные образовательные технологии - деловые игры, мультимедиа, дистанционные методы. Большое внимание уделяется практической направленности обучения.

Отзывы выпускников Института

Обучение в Институте позволило мне получить педагогическую квалификацию и открыло новые возможности для работы. Преподаватели доступно излагают материал, способствуя личностному и профессиональному росту.

Переподготовка по специальности дала мне те же права, что и второе высшее, но при меньших затратах времени и средств. Качество обучения на высоте - преподаватели являются экспертами в своей сфере.

Выпускники отмечают высокий уровень преподавания, качество и практическую направленность полученных знаний. Обучение способствует как профессиональному, так и личностному развитию.

Сотрудничество с организациями и предприятиями

Институт повышения квалификации и переподготовки кадров Гродно сотрудничает с государственными и частными предприятиями Гродненского региона.

Среди постоянных партнеров такие крупные организации как "Гродно Азот", "Беларусь Калий", "Гроднооблгаз", "Гродноэнерго" и другие. Институт реализует программы обучения их сотрудников, учитывая актуальные потребности предприятий в квалифицированных кадрах.

Такое сотрудничество позволяет оперативно реагировать на запросы регионального рынка труда и готовить специалистов востребованных профессий.

Развитие дистанционных форм обучения

В 2020-2021 годах в связи с пандемией коронавируса Институт активно развивал дистанционные формы обучения.

Были внедрены современные платформы и инструменты для проведения онлайн-занятий, организовано электронное взаимодействие преподавателей и слушателей.

Это позволило обеспечить непрерывность учебного процесса и качество подготовки специалистов в условиях действия карантинных ограничений.

Расширение перечня специальностей

Институт постоянно отслеживает появление новых востребованных профессий и компетенций.

В 2020 году были открыты образовательные программы переподготовки по таким инновационным направлениям как интернет-маркетинг и инновационный менеджмент.

Планируется дальнейшее расширение спектра специальностей в области цифровых технологий, энергоэффективности, логистики, управления персоналом.

Вид университетского городка

Повышение квалификации преподавателей

Для поддержания статуса ведущего образовательного центра Западного региона Беларуси Институт уделяет большое внимание развитию своих кадров.

Преподаватели проходят повышение квалификации, стажируются в ведущих НИИ и университетах страны и за рубежом, обучаются в аспирантуре и докторантуре.

Регулярное обновление знаний и компетенций педагогов является залогом высокого качества образовательных услуг Института.

Институт повышения квалификации и переподготовки кадров Гродно является эффективной площадкой для непрерывного образования взрослых в течение всей жизни.

Перспективы развития Института

В перспективе планируется дальнейшее расширение сферы деятельности Института с акцентом на актуальные направления - энергосбережение, агроконсультирование, инновационные технологии.

Будет уделено особое внимание практико-ориентированности обучения, сотрудничеству с предприятиями региона для лучшего соответствия компетенций выпускников запросам рынка труда.

Институт открыт к партнерству со всем заинтересованными организациями для совместной реализации образовательных и социальных проектов.

Институт повышения квалификации и переподготовки кадров в Гродно располагается по адресу: г. Гродно, ул. Гагарина, 18/1.

Сотрудничество с предприятиями

Институт активно взаимодействует с предприятиями и организациями Гродненского региона для совместной подготовки кадров.

Разрабатываются образовательные программы, ориентированные на потребности конкретных работодателей в определенных компетенциях сотрудников.

Такая кастомизация обучения позволяет готовить специалистов, максимально подходящих для задач и специфики деятельности организаций-партнеров.

Привлечение работодателей к образовательному процессу

К реализации образовательных программ Института активно привлекаются ведущие специалисты и руководители предприятий региона.

Они участвуют в разработке содержания программ, проведении лекций и семинаров, организации практик для слушателей.

Это позволяет усилить практическую направленность обучения и лучше адаптировать его к требованиям рынка труда.

Трудоустройство выпускников

Институт оказывает содействие в трудоустройстве своих выпускников в организации-партнеры.

Для предприятий это возможность привлечь кадры, обладающие нужными компетенциями и заранее адаптированные под свои потребности.

Такой подход ускоряет процесс вхождения новых работников в деятельность организации и повышает эффективность их работы.

Переподготовка действующих специалистов предприятий

Помимо подготовки новых кадров, Институт осуществляет переподготовку и повышение квалификации уже работающих сотрудников предприятий-партнеров.

Это позволяет им освоить смежные компетенции, расширить области применения своих профессиональных навыков или получить квалификацию в новом направлении деятельности.

Создание корпоративных учебных центров на базе Института

Для крупных предприятий на базе Института могут создаваться корпоративные учебные центры, реализующие программы дополнительного образования, адаптированные под их задачи.

Это позволяет комплексно и системно осуществлять обучение и оценку персонала в тесной увязке со стратегическими целями и планами развития организации.

Статья закончилась. Вопросы остались?
Комментарии 0
Подписаться
Я хочу получать
Правила публикации
Редактирование комментария возможно в течении пяти минут после его создания, либо до момента появления ответа на данный комментарий.