После полученного образования молодой человек или девушка часто сталкивался с проблемой трудоустройства в любом городе СНГ. Не всегда красный диплом при этом может гарантировать быстрое устройство на работу. Существует известная поговорка: «Меня берут на работу, потому что нет опыта, а опыта нет, потому что не берут на работу».
Но не стоит унывать по этому поводу. В крупном городе можно поискать объявления через крупные интернет сервисы с объявлениями, например с оглавлением «» или предложить себя в качестве специалиста.
Первое, на что обращают внимание работодатели чаще, чем на ваши профессиональные навыки - это способность к обучению, ответственность и трудолюбие. Для того, чтобы проявить себя в этих трех качествах желательно искать работу, где нужно немного поработать стажером. В первое время, на такой работе не будут много платить, но с обретением навыков, вы сможете хорошо зарекомендовать себя, и устроится как полноценный работник.
Вы столкнетесь с тем, что не всегда сможете найти работу по специальности, не, тем не менее, сможете найти для себя что-то интересное. Чтобы как-то реализовать наше желание в определенной сфере по интересам, психологи рекомендуют для начала выписать положительные качества характера, все, что вы умеете делать. Не зря в школе проводят тесты на тип человека по навыкам (человек – природа, человек-человек, человек - знаковая система, и другие подобные склонности). Без определения собственных достоинств можно нарваться коммуникативному человеку, которому нравится общаться с людьми на работу деловодом. Ряд тестов поможет вам также на собеседовании по устройству на работу. Перед тем как принять на работу работодатель обычно задает вопрос «Чем бы вы хотели у нас заниматься?», Никогда не отвечайте вопросом «А что у вас есть?» К подобному ответу кране негативно относятся руководители. Лучше немного рассказать о своих навыках, умениях и желании работать в той или иной сфере.
Нередко выпускники ВУЗов в собеседовании указывают, что подрабатывали на удаленной работе в интернете. Таких людей могут принять только по этим навыкам, поскольку они могут быстро находить информацию в глобальной сети перерабатывать текстовую информацию или работать с графикой.
Чтобы ускорить процесс поиска работы рекомендуется составить о себе резюме о вас вашем образовании и навыках. Необходимо прозвонить по нескольким объявлениям и попросить электронную почту частной фирмы или государственной организации и отправить по электронному адресу краткое содержание о себе и о своих профессиональных навыках. Разумеется, в связи с высокой конкуренцией сразу вам не ответят, поэтому в первую неделю желательно по интересующим объявлениям делать рассылку примерно 3 раза в неделю, что ускорит процесс поиска. Иногда желательно повторить рассылку в одно и то же предприятие, ведь бывает и такое что объявление теряется среди других кандидатов на место, но отсылать стоит не более 2-3 раз.
