Условия и порядок заключения трудового договора с работниками
Документы при приеме на работу
Прием на работу — достаточно ответственное мероприятие, как для работодателя, так и для соискателя должности. В статье рассказывается об испытательном сроке, документах, которые необходимо предоставить кандидату работодателю, показано отличие предоставляемых документов различными категориями граждан, продемонстрировано, какие документы должны предс
20.01.2018
Военные пенсии в России. Повышение пенсии военным
Военные пенсии, виды, индексация, пенсионная реформа 2018 года, расчет военной пенсии, военные пенсионеры, категории военных песий, пенсия военных афганистана
18.04.2018
Больничный по уходу за ребенком: виды и особенности
Виды больничного по уходу за ребенком: до 7 лет, старше 7 лет, исключительные случаи. В каких случаях лист нетрудоспособности может быть оформлен, а в каких - нет? Кто выдает документ? Каков порядок его оформления? Случай, когда заболели два и более ребенка. Как оплачивается такой больничный в общих и частных случаях? Правила заполнения документа.
02.04.2018
Пенсия по инвалидности: кому положена, расчет, оформление
Стандартный договор купли-продажи автомобиля. Особенности
Ежегодный отпуск. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
Ежегодный отпуск может оформляться каждым трудоустроенным работником. Статья рассказывает, на каких условиях предоставляется отпуск, какова его продолжительность и как он оплачивается. Приводятся граждане, которые могут рассчитывать на дополнительные дни отпуска.
15.02.2018
Приказ на отпуск: порядок оформления
В статье рассматривается порядок оформления приказа на отпуск - важного кадрового документа, подтверждающего законность нахождения работника в отпуске. Описаны этапы подачи заявления работником, подготовки и утверждения приказа руководителем, ознакомления с приказом и дальнейшего исполнения. Детально разобрано содержание приказа на отпуск и требова
13.10.2023
Кто имеет право на дополнительный отпуск?
У каждого работника есть право на основной оплачиваемый отпуск. Это зафиксировано в ст. 114 ТК РФ. Данное право появляется спустя 6 месяцев работы. Есть еще и дополнительный отпуск, предоставляемый некоторым категориям граждан. О нем сказано в ст. 116 ТК РФ. Работодатель может оформлять его по своему усмотрению, что должно быть указано в коллективн
27.01.2018
Образец резюме для устройства на работу
