По закону самозанятые не обязаны платить взносы на пенсионное страхование, как это делают индивидуальные предприниматели и работающие по найму, однако в будущем рассчитывать они могут только на социальную пенсию, которую начинают платить позже страховой на пять лет. Это дополнительная нагрузка на бюджеты, как региональные, так и федеральный. В связи с этим Социальный фонд стремится донести до населения, чем может обернуться науплата страховых взносов.
Обязательные отчисления на будущие пенсии
Внедренный в 2019 году новый налоговый режим позволил людям, занимающимся индивидуальной трудовой деятельностью, работать легально, что способствует развитию экономики страны в целом. Вместе с официальным статусом самозанятые получили доступ к некоторым льготам.
На сегодняшний день количество самозанятых в России превышает 12 млн человек. Это таксисты, мастера маникюра, айтишники, сантехники, репетиторы, массажисты, пекари, фотографы и т. д. Будущую пенсию они могут формировать добровольно. Только 52 тыс. платят взносы на пенсионное страхование, а это слишком низкий показатель с учетом того, что пенсионеров в России 41 млн человек. Тем самозанятым, которые отчисления не делают, по Конституция гарантирована социальная пенсия. Нагрузка на работающих граждан, которые обеспечивают самозанятым эту пенсию, растет. Также увеличивается нагрузка и на бюджеты.
В Совете Федерации в 2022 году предлагали в качестве эксперимента ввести для самозанятых пенсионные взносы. В Министерстве труда это предложение не поддержали. Сенатор Иван Евстифеев вновь поднял этот вопрос и предлагает внедрить его в одном из регионов как пилотный проект. По его мнению, самозанятые мало информированы по поводу своего пенсионного обеспечения, и это мешает решать проблему. Евстивеев считает, что нужны механизмы для привлечения самозанятых к добровольному отчислению взносов.
Проблемы самозанятых и как их решать
В первую очередь необходимо информирование, а также разработка программ, которые позволят сделать понятным и простым процесс формирования будущих пенсий. Также есть вопросы по выплате декретных для самозанятых - автоматически они не предусмотрены, а это проблема для супругов, планирующих родить детей.
Что касается пособий по уходу за ребенком до полутора лет, здесь тоже не все понятно. Раньше их получали все женщины, теперь требуется оценка обеспеченности. Самозанятые женщины такого пособия не получают, так как не имеют работы.
В Минфине известно о проблемах самозанятых с пенсиями, больничными, детскими пособиями. В настоящее время Министерство труда ищет варианты их решения, но не допускает ужесточения налоговой нагрузки, иначе можно вновь загнать самозанятых в тень. Тем не менее все неработающие граждане, не отчисляющие пенсионные взносы, имеют полное право на соцзащиту в преклонном возрасте при потере кормильца и наступлении инвалидности.
Есть те, кто позаботился о пенсии
На сегодняшний день самозанятые в возрасте 18-26 лет составляют 23 %, 26-35 лет — 30 %, 36-45 лет — 27 %, 46-55 лет — 12,8 %, от 55 лет — немного более 6 %. Из 12 млн самозанятых 45 % совмещают индивидуальную трудовую деятельность с работой по найму, поэтому имеют право на страховую пенсию.
По информации Социального фонда РФ, 559 тыс. самозанятых уже являются пенсионерами, а 1,5 млн сформировали права на получение пенсий согласно закону: в 60 лет для женщин и в 65 лет для мужчин.
Сейчас Соцфонд активно работает в плане информирования населения о последствиях, связанных с неуплатой взносов по пенсионному страхованию. Эта кампания направлена на граждан от 45 лет. Социальный фонд каждый год присылает им уведомления о формировании пенсии и ее размере. Людям предоставляют информацию о том, как можно приобрести право на получение страховой пенсии.
